Opleidingstraject Toekomstvaardig
Overweeg je om nieuwkomers een sterke start te geven binnen jouw organisatie?
Met de opleiding Toekomstvaardig bieden wij organisaties een concreet en praktisch antwoord op de vraag: hoe werken we succesvol met nieuwkomers op de werkvloer? Het programma bereidt nieuwkomers zorgvuldig voor op taalgebruik, werkcultuur, veiligheid en samenwerking, waardoor zij met meer duidelijkheid en zelfvertrouwen instromen. Tegelijkertijd krijgen werkbegeleiders gerichte ondersteuning om nieuwkomers effectief te begeleiden en om te gaan met taal‑ en cultuurverschillen. Dit draagt bij aan meer duidelijkheid en wederzijds begrip binnen teams en zorgt voor draagvlak en een stabiele start — voor zowel de nieuwkomer als de organisatie.
De opleiding Toekomstvaardig is een investering in de duurzame inzetbaarheid van nieuwkomers en in een zorgvuldige instroom op de werkvloer. Voor deze investering zijn subsidiemogelijkheden beschikbaar.
Aanmelden of heb je nog vragen?
Stuur een mail naar info@professionalsprogramma.nl of bel met Natalie van Lambalgen via 06 28 52 19 18
Voor wie deze opleiding?
Deze opleiding is bedoeld voor volwassenen met een NT2 achtergrond die graag in een technische omgeving aan het werk willen of al zijn.
Tegelijkertijd wordt de werkbegeleider van de nieuwkomer zelf ook begeleid. Deze ondersteuning helpt om het proces goed te laten verlopen en draagt bij aan een stabiele instroom en prettige samenwerking op de werkvloer.
Locatie
De bijeenkomsten vinden plaats in Amersfoort op een van de locaties van MBO Amersfoort.
Programma en duur
De opleiding Toekomstvaardig duurt 20 weken en bestaat uit wekelijkse bijeenkomsten van één dag. In deze periode leren de deelnemers niet alleen de Nederlandse taal maar bouwen ze ook stap voor stap aan een stevige basis voor werken en samenwerken op de Nederlandse werkvloer. De inhoud is praktijkgericht en sluit aan bij situaties die nieuwkomers tegenkomen binnen hun organisaties.
- Werkomgeving leren kennen
Inzicht in hoe samenwerken binnen Nederlandse organisaties verloopt en welke normen en verwachtingen daarbij horen. - Communiceren op de werkvloer
Ontwikkelen van sociale interactie, vaktaal in het Nederlands en basisvaardigheden voor overleg en afstemming. - Digitale en werknemersvaardigheden
Werken met digitale systemen, plannen, timemanagement en overzicht houden in het werk. - Veilig werken
Begrijpen en toepassen van veiligheidsregels en veilig gedrag op de werkvloer. - Rollen en teamwork
Herkennen van taken, verantwoordelijkheden en eigen rol binnen het team en de organisatie. - Feedback en samenwerking
Leren omgaan met feedback en samenwerken op basis van vertrouwen en duidelijkheid. - Interculturele communicatie
Omgaan met verschillen in achtergrond en werkcultuur, met aandacht voor duidelijke afspraken. - Eigen ontwikkeling
Werken aan een persoonlijk ontwikkelplan en het formuleren van haalbare, concrete leerdoelen. - Ondersteuning voor werkbegeleiders
Daarnaast is er een aanvullend programma voor werkbegeleiders. Zij krijgen praktische handvatten om nieuwkomers effectief te begeleiden op de werkvloer en om om te gaan met taal en cultuurverschillen op de werkvloer. Hierdoor is een zorgvuldige instroom binnen een team beter gewaarborgd.
Kosten
De kosten voor deze opleiding zijn € volgt later.
Het is aan de organisatie om te bepalen welke subsidieregelingen passend zijn binnen de eigen situatie. Ter informatie delen wij hieronder een aantal relevante links.
Erkenning
Na afloop ontvang je een bewijs van deelname.
Aanmelden of heb je nog vragen?
Stuur een mail naar info@professionalsprogramma.nl of bel met Natalie van Lambalgen via 06 28 52 19 18
De opleiding Toekomstvaardig start in najaar 2027. Cursustijden zijn wekelijks op de vrijdag van 09:00 – 16:00 uur.
De data volgen binnenkort.